Critérios e regras para escolher uma cadeira de escritório

A maior parte do tempo de trabalho, a maioria dos funcionários de várias empresas passa sentada em uma cadeira de escritório em uma mesa. O resultado do trabalho depende diretamente das condições em que ele resolve tarefas importantes da empresa. Uma atmosfera acolhedora e móveis confortáveis ​​aumentam a produtividade. Mas o mais importante de tudo é a cadeira de escritório.

Outro parâmetro importante depende de sua qualidade e ergonomia - a saúde do funcionário. Para minimizar os efeitos negativos causados ​​por longos períodos de permanência forçada na mesa, o mercado moderno oferece uma variedade de modelos dessas cadeiras.

Variedades de cadeiras de escritório

Existem muitos tipos de cadeiras. Aloque modelos para executivos, visitantes, funcionários e salas de reuniões. As poltronas para empregados comuns apresentam-se no mercado moveleiro em diversas modificações, um amplo setor de escolha e custo. Se for conveniente e o empregador não economizar, o funcionário ficará confortável durante todo o dia de trabalho.

Convidados costumam ser minimalistas. Tudo aqui deve ser estável, durável, compacto e leve. Para salas em que são realizadas reuniões ou negociações, é melhor adquirir opções rotativas (ajudará a virar para a tela enquanto assiste materiais de vídeo ou slides sem manipulação adicional). A cadeira da cabeça é projetada para enfatizar o status de seu proprietário.

Critérios de seleção principais

Ao abordar a escolha das cadeiras de escritório, é importante ter uma ideia em que se baseiam seus critérios, como escolher a cadeira certa, a quais pontos deve-se prestar atenção especial. E quais opções são mais adequadas para este ou aquele caso.

Funcional

Cada cadeira de escritório é projetada para cumprir uma função específica. Alguém passa algumas horas sentado nele, e alguém mais de oito. Mas há algo que os une, a funcionalidade:

• mecanismo de parafuso de mola para suporte constante para as costas;
• elevador a gás para ajuste de altura;
• assento macio;
• braços;
• cruzeta em rolos.

Tudo isso tem um certo significado para certos consumidores. Vale a pena abordar a escolha minuciosamente.

Base

Uma travessa consistindo de cinco vigas é mais frequentemente usada como base. Quanto ao diâmetro, quanto maior for, maior será a estabilidade da cadeira. Os materiais com os quais a base é feita também são diversos:

• plástico (barato, não totalmente prático);
• metal (durável, mas pesado);
• estrutura de metal com forro de madeira.

Uma perna de metal é definitivamente mais confiável do que uma de plástico. Das desvantagens, apenas o grande peso da estrutura pode ser distinguido. Produtos com pernas de plástico são muito mais baratos e mais leves. A escolha aqui depende de preferências puramente pessoais.

Elevador de gás

O mecanismo mais simples, usado em quase todos os modelos, permite levantar e baixar o assento por meio de uma alavanca sem muito esforço. Equipadas com esta função, as cadeiras são adequadas para uma passagem não superior a duas horas na secretária. Esta opção é adequada para salas de recepção ou secretárias.

Costas e assento

Com pesos diferentes, pessoas com forças diferentes se apoiam nas costas da cadeira. Esta carga deve ser necessariamente compensada por resistência, a fim de evitar quebras e quedas. A opção ideal seria o equilíbrio, quando a posição do encosto se inclina facilmente para trás, mas não permite que você se espalhe no local de trabalho. Esta função pode ser mecânica ou automática.

O assento pode ser de rigidez diferente. Sólido, feito de materiais de piso flexíveis. Semi-moles têm uma espessura média do piso, macio - grande, equipado com molas. No que diz respeito à superfície, quanto mais lisa, melhor. A forma arredondada com estofamento impermeável e respirável feito de material respirável e ecológico é ideal.

Apoios de braço e apoios de cabeça

Tentar economizar dinheiro em apoios de braço é um grande erro. Apoios de braço ajustáveis ​​mantêm seus antebraços e ombros relaxados. Se não estiverem, o funcionário fica tenso o dia todo, o que resulta em dores na cintura escapular. Existem três maneiras de prender os apoios de braço:

• ao assento (se necessário, pode ser retirado sem perturbar a estrutura);
• para trás e para o assento (são uma espécie de combinação dessas duas partes).
• ao encosto e ao assento, mas ambos são conectados entre si por meio de uma placa de metal (neste caso, podem ser removidos sem violar a integridade da estrutura).

A presença de várias opções de ajuste na cadeira só terá um papel positivo, porque todas as pessoas são diferentes, tanto em termos de indicadores físicos quanto de condições de saúde.

Quanto ao apoio de cabeça, trata-se de um dispositivo totalmente inútil. Não tem função ergonômica. O apoio de cabeça é necessário apenas para demonstrar o status da pessoa sentada, para enfatizar sua posição elevada.

Rodas

Não há dúvida de que a cadeira de um funcionário deve ter rodas. Infelizmente, este é o ponto fraco da maioria das opções baratas - os roletes quebram rapidamente. Os fabricantes responsáveis ​​prestam muita atenção a este ponto, aumentando a vida útil em vários quilômetros. Na prática, isso depende de fatores como o peso do usuário ou o revestimento do piso. Os rolos são divididos em grupos dependendo da dureza:

• rolos de nylon ou propileno mais duros, adequados para pisos de ladrilho ou pedra;
• Os rolos macios de poliuretano são ideais para pisos de parquete ou laminados.

Outra nuance importante é a possibilidade de fixação. Ninguém gosta de "sair" da mesa enquanto trabalha ao tentar mudar ligeiramente a postura. O travamento das rodas resolve esse problema.

Tipos de mecanismos

Os mecanismos fornecidos pelas cadeiras de escritório são muitos. Entre as mais utilizadas:

• contato permanente (permite ajustar a profundidade, altura e ângulo do encosto);
• mecanismo do tipo TILT (permite balançar ou fixar as costas na posição desejada);
• multibloco (fixado em 5 pontos diferentes);
• mecanismo sincro (permite balanço livre, controla o nível de rigidez da deflexão);
• "Top gun" (permite que a cadeira oscile na faixa de 95 a 135 graus).

A compreensão de como e por quem será usado ajudará a selecionar certos mecanismos necessários para uma cadeira particular.

Cor e design

Esses itens na escolha do mobiliário devem ser selecionados com base nas decisões de design do escritório. As cadeiras devem corresponder ao estilo e à cor do restante do grupo de móveis. Os tons escuros são ideais. Os mais leves perdem rapidamente sua novidade e atratividade originais. É melhor não usar cadeiras brilhantes, porque eles distraem do fluxo de trabalho. Além disso, é criada uma impressão frívola da empresa.

O que mais precisa ser considerado

Ao escolher uma cadeira de escritório, você precisa sentar-se nela. Não deve chiar e balançar. As rodas devem permitir um movimento fácil da cadeira. Escolhendo um modelo com determinadas funções e mecanismos, é necessário verificar seu desempenho. Além disso, dependendo de para quem o mobiliário é selecionado, certos pontos de estruturas adicionais podem estar presentes ou excluídos.

Qual cadeira escolher para o líder

A cadeira de um líder é capaz de caracterizar uma pessoa. Ao abordar a solução do problema de como escolher uma cadeira para um gerente, é importante imaginar as necessidades de seu futuro proprietário, caráter e preferências de gosto. Vários pontos devem ser levados em consideração.

A decisão estilística em um estilo clássico ou moderno também depende da idade e das preferências do líder. Normalmente escolhem modelos com apoio de braço e cabeceira, cuja cor depende da preferência pessoal do diretor.

Personalidades criativas preferem cores vivas: vermelho, branco, amarelo, mas é importante ter certeza de que as cores do modelo combinam com o design geral do escritório. Personalizar uma estação de trabalho executiva seria uma opção boa, mas cara. No entanto, se a empresa pode pagar e também deseja causar uma boa impressão aos parceiros, por que não aproveitar essa opção.

Classificação dos melhores modelos e fabricantes

Existem muitos fabricantes de móveis para escritório, mas como em outros lugares, existem aqueles que conquistaram o coração dos consumidores com alta qualidade, funcionalidade, ergonomia e preços razoáveis. Compilando a lista, eles incluem as seguintes empresas e modelos.

Marca HARA CHAIR com modelo NIETZSCHE UD. Preço de 16 600 a 40 000 rublos.

New Style é um fabricante russo. Modelos mais populares:

• régua "ISO";
• TASK e SALSA;
• "PRESTÍGIO NOVO".

O preço varia de 900 a 2.000 rublos.

A Alvest é uma empresa que opera na faixa de preço médio e ligeiramente inferior. Os seguintes modelos são diferenciados:

• AV 220;
• AV 222;
• AV 217.

O custo varia de 5.000 a 10.000 rublos.

TRENDLINES é uma jovem empresa bielorrussa. Modelos populares:

• Everprof Ergo Black;
• Everprof Everest S;
• "Everprof EP 708 TM".

Preço de 6.000 a 15.000 rublos.

TetChair é uma cadeira de escritório de qualidade média. Modelos:

• Cambridge:
• "Raner";
• Comfort LT.

Preço de 6.000 a 13.000 rublos.

A Bureaucrat é uma empresa russa com uma ampla seleção de móveis para escritório. Modelos:

• KB-9 ECO;
• Miro;
• Aura.

Preço de 1.000 a 50.000 rublos.

A CHAIRMAN é uma empresa russa com ampla especialização em produção. Modelos:

• CH 411;
• PRESIDENTE 653;
• Presidente 404.

Preço a partir de 25.000 rublos.

A atenção cuidadosa na escolha de uma cadeira de escritório certamente será recompensada com excelente saúde e trabalho produtivo, tanto para funcionários comuns quanto para a equipe administrativa. Além disso, eles ajudarão a causar uma boa impressão nos parceiros de negócios, permitindo que você conclua contratos mais lucrativos.

Vídeo: como escolher a cadeira de escritório certa

50 opções de design para cadeiras de escritório modernas